Varsinais-Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Henri Wibom ja asianajaja, toimitusjohtaja Timo Heikkilä asianajotoimisto Heikkilä & Co:sta ovat varovaisen tyytyväisiä hallitusohjelmaan. Perintö- ja lahjaveron poistaminen sukupolvenvaihdoksissa on aihe, johon molemmat toivovat ripeästi hallitusesitystä. – Missä muodossa ja milloin? Osa yrittäjistä on lykännyt ratkaisua pitemmän aikaa, Heikkilä kyselee.

Heikkilä otaksuu tuloveron alennuksen virkistävän työikäisen väestön työhaluja, ja näin parantavan työvoiman saantia. – Siihen voidaan vaikuttaa rakennemuutosten kautta. Kentältä kuullaan, että töitä ja kasvuhaluja olisi, mutta tekijöitä uupuu. Hallituksen väripohja on mielenkiintoinen. Joko nyt löytyisi uskallusta tehdä todellisia rakenteellisia muutoksia?

Wibom patistaa uutta työ- ja elinkeinoministeriötä koplaamaan ja hitsaamaan yhteen työvoimatarpeet ja –tarjonnan. – Työllistämistä helpottaisi työpaikkakohtaisen sopimisen mahdollisuuksien parantaminen. Kolmikantakuvio on tietysti mukana.

Työn, yrittämisen ja työelämän politiikkaohjelma on uudentyyppinen avaus. Wibom uskoo monen kirjauksen ohjelmaan tulevan yrittäjäjärjestön kynästä. Ohjelman valmistelussa ja toteutuksessa ovat yrittäjät mukana.

– Työnantajamaksuhelpotukset ensimmäisen työntekijän palkkauksen kohdalla tulisi laajentaa koko maahan. Palvelusetelin rakenteita keveämmäksi, se toisi töitä. Näin on käynyt jo kotitalousvähennyksen kohdalla. Yrittäjäjärjestön toimitusjohtaja pohtii mielenkiinnolla aluehallinnon tulevia rooleja. Te-keskus, maakuntahallinto – kuka on ensisijainen aluekehittämisviranomainen?

Yrittäjyyskasvatusta vahvistetaan kaikilla kouluasteilla. – Nyt siihen työhön saadaan lopulta tukea valtionhallinnon tasolta, Wibom päättää.

a-ss.