Kaksivuotisessa hankkeessa tavoiteltiin parempaa työkuntoa, todistettavasti hyvää laatua sekä koulutettiin lisää työnjohtajia

Rakennusalan kehittämishanke päättyi

Varsinaissuomalaiset rakennusalan yritykset paransivat henkilöstönsä osaamista kaksivuotisessa projektissa. Viime vuoden lopussa päättyneeseen ESR- projektiin osallistui 52 yritystä.

- Mukana oli talon- ja maarakennusalan yrityksiä. Niissä tehtiin ensin tarvekartoitus, jonka perusteella yritykset valitsivat sen osa-alueen projektista, joka parhaiten vastasi heidän tarpeitaan, aluepäällikkö Jouko Rouvali Talonrakennusteollisuuden Lounais-Suomen piiristä kertoo.

Projekti jakaantui kolmeen osa-alueeseen. Ensimmäisessä yrityksille kehitettiin työhyvinvoinnin toimintamalli, jonka tavoitteena oli alentaa kustannuksia, joita ennenaikainen työeläkkeelle siirtyminen aiheuttaa.

Työnjohtajapulan torjumiseksi toteutettiin kokeneille ammattimiehille suunnattu, RAT-tutkintoon johtava koulutus. Vuoden loppuun mennessä tutkinnon oli suorittanut seitsemän ihmistä, kahdeksalla se oli vielä kesken.

Toimintajärjestelmien kehityshankkeessa yritysten laatu-, turvallisuus- ja ympäristötoiminnot päivitettiin niin, että yrityksillä on edellytykset hakea Rakentamisen Laatuyhdistyksen RALA-toimintatapojen hyväksyntää. Siinä ulkopuolinen arvioija varmistaa, että yritys täyttää arviointiperusteet ja että niitä sovelletaan myös käytännössä.

Ensimmäinen rakennusalaa varten tehty työhyvinvoinnin käsikirja, Rakennetaan työkuntoa -opas syntyi yhteistyössä eläkevakuutusyhtiö Eteran kanssa. Yritysten johdolle ja esimiehille suunnattu opas tarjoaa tietoa ja käytännön työkaluja työyhteisön ja sen hyvinvoinnin kehittämiseen.

- Oppaassa käytetty nelikenttämalli on selkeä tapa hahmottaa työhyvinvointia, sen avulla on helppo löytää työhyvinvoinnin ongelmakohdat ja päästä kiinni niiden ratkaisemiseen, kehittämispäällikkö Tarja Kostiainen Eterasta kertoo. Oppaassa on oma osa myös yrittäjän hyvinvoinnin kartoitukseen.


Rakennusalan kehittämisprojektissa oli mahdollista kehittää yrityksen laatu-, turvallisuus ja ympäristötoimintoja sekä hakea niille Rakentamisen Laatuyhdistyksen toimintatapojen hyväksyntää. RALA-hyväksynnän saaneista kuvassa Teija Stade Rakenneverkko Oy:stä. Jarmo Nurvala Varpe Oy:stä sekä Risto Kemppe Rakennusliike Kemppe Oy:stä. Mukana myös Kim Kaskinen Rakennusteollisuus RT:stä sekä Jari Karvinen Rakentamisen Laatu Ry:stä.

Pirkko Varjo

Julkaistu 01/2008        
Turun Timanttisahaus Oy

Turun Timanttisahaus Oy

Timanttiporaus, Timanttisahaus

Viikon luetuimmat uutiset

Kokouspalvelut

FresCo Ravintolat Oy - Korkki

Linnankatu 43, Turku

www.frescoravintolat.fi

R 75, KP 5-24 (75). Kokouspalvelu: videoneuvottelulaitteet, AV-laitteet. Juhlapalvelu. Lounas arkisin klo 10:45-13:30. Tervetuloa tutustumaan uuteen ravintolaamme! Lue verkkosivuiltamme lisää toiminnastamme ja tutustu myös Raumalla sijaitseviin toimipaikkoihimme, www. frescoravintolat.fi

Lue uusin näköislehtemme

06-07/2021



Varsinais-Suomen Yrittäjä-lehti
to 17.06.2021


Seuraa meitä somessa