Somerolaisessa Kaihdin-Lehtosessa on juuri tehty sukupolvenvaihdos. Keväällä toimitusjohtajaksi alkoi perustaja Kalervo Lehtosen poika Aku Lehtonen.

Toukokuussa yhtiömuodoksi muuttui osakeyhtiö Aku Lehtosen ostaessa liiketoiminnan. Toiminta, toimitilat ja tuotteet säilyvät pääosin entisellään.

- Tarkoitus on nykyaikaistaa toimintaa, ja uusia tuotteitakin on suunnitteilla, Aku Lehtonen kertoo.

Nuori johtaja painottaa tietäneensä, mihin ryhtyi. Muitakin uravaihtoehtoja hän kertoo käyneensä läpi.

- Mutta olen kasvanut tähän, ja pohja työskentelylle yrityksessä on hyvä. Merkonomin koulutus vahvisti pohjatietoutta perusasioista, ja olen työskennellyt mukana tuotteiden kaikissa vaiheissa. Tiedän, mitä täällä tehdään.

Lehtonen toteaa, että sukupolvenvaihdos on iso prosessi niin vanhalle kuin uudelle yrittäjälle. Isä ja poika käyttivät asiantuntija-apua, ja kehottavat varaamaan aikaa asian suunnitteluun ja toteuttamiseen. Huomioitavia seikkoja on paljon.

- Vaihdoimme lennossa sesonkiaikaan! Isästä on ollut erittäin suuri apu, ja yllättävissä tilanteissa saan tukea ja neuvoja. Välillä on taidettu korottaa ääntäkin, siltä ei voi välttyä, Lehtonen myöntää.

Pudotuspeleistä voittajaksi

Aurinko- ja näkösuojatuotteita tekevän yrityksen päätuote on sälekaihtimet. Ne tehdään alusta loppuun mittatilaustyönä. Kaihdin-Lehtonen Oy työllistää yhteensä viisi henkilöä. Asiakaskäynneille lähdetään noin 120 kilometrin säteellä Somerolta pääkaupunkiseutua myöten.

Asiakkaat ottavat yhteyttä suoraan, osa löytää Lehtosen lehtimainonnan tai verkkosivujen kautta. Laatu ja joustavuus ja helppous vakuuttavat asiakkaat. Mittaamassa käydään veloituksetta, eikä se vielä velvoita mihinkään.

Sälekaihtimien lisäksi muun muassa verhotankoja, pystylamelleja, rullaverhoja ja markiiseja myyvä liike toimii ylikilpaillulla alalla. Lehtosen mukaan pudotuspelit ovat käynnissä.

- Omia suunnitelmia ja visioita on paljon. Nyt täytyy kehittyä ja erikoistua. Osa valmistajista tulee tippumaan. En olisi ryhtynyt jatkamaan yritystä, ellen uskoisi meillä olevan tulevaisuutta.

Kevät ja kesä sekä joulunalus ovat sesonkiaikaa. Tammi- helmikuussa on hiljaisempaa. Silloin tehdään tarvikkeita varastoon. Tuore yrittäjä kertoo pitäneensä muutaman vapaapäivän. Seuraava lomapätkä on ehkä jouluna. Harrastuksiin kuuluvat punttisalin ja sulkapallon lisäksi pokeri ja musiikki. –a-ss.

Tuore toimitusjohtaja Aku Lehtonen on työskennellyt tuotannon kaikissa vaiheissa. Sälekone naputtaa kiltisti Lehtosen säätöjen mukaan.